Nors COVID-19 pandemija, regis, gerokai pagilino problemą, Vokietijos vyriausybė jau kelerius metus mėgina sumažinti atotrūkį tarp kvalifikacijų. 2019 metais vyriausybė parengė įstatymo projektą, kurio tikslas – palengvinti profesinį išsilavinimą turinčių asmenų imigraciją į Vokietiją.

Teisės aktu siekta paskatinti naujų kvalifikacijos rūšių imigraciją, praplečiant „kvalifikuoto profesionalo apibrėžimą“ taip, kad į jį būtų įtraukti ne tik imigrantai, turintys akademinę kvalifikaciją, o ir turintys profesinį išsilavinimą.

Praėjus keliems mėnesiams po įstatymo įsigaliojimo praėjusių metų kovą, atotrūkis tarp kvalifikacijų kiek sumažėjo, tačiau šį pavasarį vėl išsiplėtė. Neseniai atliktos apklausos duomenimis, 23,7 proc. Vokietijos verslų 2021 metų balandį susidūrė su kvalifikuoto personalo stygiumi.