Tačiau 2021 m. ir ypač 2022 m. didelė infliacija buvo pagrindinis veiksnys, stabdęs nominalaus darbo užmokesčio augimą. Ekspertų teigimu, 2023 metų perspektyvos yra pozityvesnės, nes visi pirmaujantys ekonomikos institutai tikisi infliacijos mažėjimo.

Pavyzdžiui, Kylio pasaulio ekonomikos institutas (IfW) prognozuoja 5,4 procento infliaciją, kuri 2024 m. sumažės iki 2,2 procento. Vokietijos federalinė ekonomikos ministerija tikisi, kad bruto (gaunamo prieš mokesčius) darbo užmokestis vienam darbuotojui šiais metais padidės 5,2 procento.

Tikimasi, kad 2023 metais visa ekonomika augs, nors tik 0,2 proc. Daugelyje sektorių taip pat susitarta dėl darbo užmokesčio didinimo – kai kurie iš jų bus labai ženklūs. Pavyzdžiui, maždaug 3,9 mln. metalo ir elektros pramonės darbuotojų gaus 8,5 proc. padidinimą dviem etapais, taip pat vienkartinę 3000 eurų išmoką.

Kitų sektorių darbuotojai, pavyzdžiui, paštininkai, streikavo dėl atlyginimų padidinimo 15 procentų, reaguodami į infliaciją. Todėl Vokietijoje netrukus gali kilti plataus masto viešojo sektoriaus streikai, nes profesinės sąjungos agituoja 10,5 procento padidinti atlyginimus šiukšlių surinkėjams, vaikų darželių mokytojams, slaugytojams, gydytojams, teisininkams ir autobusų vairuotojams.